Τις τελευταίες ημέρες παρατράβηξε το κακό. Μάλιστα υπάλληλός του, την οποία έβρισε χυδαιότατα, δεν αποκλείεται να αποταθεί σε δικηγόρο για mobbing (δηλαδή, για μπούλινγκ σε εργασιακό χώρο).

Έντονο περιστατικό σημειώθηκε σε γνωστό κατάστημα εστίασης στο κέντρο της Πάτρας, όταν ο ιδιοκτήτης της επιχείρησης φέρεται να «εξερράγη», προκαλώντας την έκπληξη των παρευρισκόμενων πελατών. Μάλιστα, ένας πελάτης, βλέποντας τον ιδιοκτήτη να φωνάζει και να αποδίδει βαρύτατους χαρακτηρισμούς σε νεαρή υπάλληλό του (σερβιτόρα), κάλεσε την Αστυνομία. Σύμφωνα με την καταγγελία, ο ιδιοκτήτης εκνευρίζεται με ασήμαντες αφορμές και εξαιτίας της συμπεριφοράς του αρκετοί από τους υπαλλήλους του διακόπτουν την εργασία τους, μην αντέχοντας την κατάσταση.

ΤΟ ΠΑΡΑΚΑΝΕ

Δεν είναι γνωστό αν η συμπεριφορά αυτή είναι σκόπιμη, ωστόσο είναι βέβαιο πως έχει γίνει αντικείμενο αρνητικού σχολιασμού στον κλάδο του, αφού τα περιστατικά είναι πολλά. Σύμφωνα με πληροφορίες, τις τελευταίες ημέρες η κατάσταση έφτασε στο απροχώρητο. Μάλιστα, υπάλληλός του, στην οποία επιτέθηκε με απαράδεκτους χαρακτηρισμούς, δεν αποκλείεται να κινηθεί νομικά για mobbing.

Και δεν πρόκειται για μεμονωμένο περιστατικό. Την περασμένη εβδομάδα, η «Πολιτεία» δημοσίευσε μια άλλη υπόθεση εργασιακού εκφοβισμού σε εταιρεία που λειτουργεί στο παραλιακό μέτωπο της Πάτρας. Ήδη, πρώην υπάλληλος έχει προσφύγει στη Δικαιοσύνη, κατηγορώντας όχι τον ιδιοκτήτη, αλλά στενή του συνεργάτιδα, η οποία φέρεται να της ασκούσε ψυχολογική βία σε καθημερινή βάση, προφανώς για να την εξαναγκάσει σε παραίτηση.

Μάλιστα, έφτασε στο σημείο να της πει «κακό ψόφο να ‘χεις», όταν η εργαζόμενη έβηξε μέσα στο γραφείο. Και όλα αυτά, σύμφωνα με την καταγγελία, υπό την ανοχή του ιδιοκτήτη της εταιρείας.

ΤΟ MOBBING

Το mobbing περιέχει ορισμένα αρνητικά μοτίβα συμπεριφοράς. Στόχος είναι να δημιουργήσει δυσφορία και φόβο στο άτομο όταν βρίσκεται στο εργασιακό του περιβάλλον. Οι συνάδελφοι μπορούν να εκφοβίζουν ο ένας τον άλλον ή οι εργοδότες τους υπαλλήλους.

Πρόκειται για συστηματική, ατομική ή ομαδική, μακροχρόνια ψυχολογική παρενόχληση που απευθύνεται σε ένα συγκεκριμένο άτομο. Εξαιτίας αυτής της βίας, οι εργαζόμενοι συχνά χάνουν τα κίνητρά τους, είναι λιγότερο ικανοποιημένοι και αφοσιωμένοι στη δουλειά τους, ενώ συχνά την εγκαταλείπουν. Σε ορισμένες χώρες, αυτό το είδος βίας είναι αντίθετο με τον νόμο, επειδή μπορεί να προκαλέσει μεγάλη σωματική και συναισθηματική βλάβη στους εργαζόμενους.

ΑΧΑΪΚΗ ΠΟΛΙΤΕΙΑ – ΕΝΤΥΠΗ ΕΚΔΟΣΗ