Σημαντικές διαφοροποιήσεις ανάμεσα στον Δημόσιο και τον Ιδιωτικό τομέα παρουσιάζουν και το 2026 οι επίσημες αργίες, με ορισμένες ημερομηνίες να ισχύουν ως υποχρεωτικές για όλους και άλλες να αφορούν αποκλειστικά το Δημόσιο ή συγκεκριμένους επαγγελματικούς κλάδους.
Ο αναλυτικός πίνακας που ακολουθεί καταγράφει όλες τις επίσημες αργίες του έτους βάσει της ισχύουσας εργατικής νομοθεσίας (Ν. 4808/2021, Ν. 4554/2018, Ν. 4468/2017), προσφέροντας σαφή εικόνα σε εργαζόμενους και εργοδότες για τον προγραμματισμό τους:
| Αργία | Ημερομηνία | Ημέρα | Δημόσιος Τομέας | Ιδιωτικός Τομέας | Σημειώσεις |
| Πρωτοχρονιά | 1 Ιανουαρίου 2026 | Πέμπτη | Ναι | Ναι | Υποχρεωτική αργία (Ν. 4808/2021) |
| Θεοφάνια | 6 Ιανουαρίου 2026 | Τρίτη | Ναι | Ναι | Υποχρεωτική αργία (Ν. 4808/2021) |
| Καθαρά Δευτέρα | 23 Φεβρουαρίου 2026 | Δευτέρα | Ναι | Όχι | Αργία μόνο για Δημόσιο (εκτός ΣΣΕ/εθίμου) |
| 25η Μαρτίου | 25 Μαρτίου 2026 | Τετάρτη | Ναι | Ναι | Εθνική Επέτειος & Ευαγγελισμός (Υποχρεωτική αργία) |
| Μεγάλη Παρασκευή | 10 Απριλίου 2026 | Παρασκευή | Ναι | Όχι | Δεν είναι υποχρεωτική – ισχύει κατά κλάδο |
| Κυριακή Πάσχα | 12 Απριλίου 2026 | Κυριακή | Ναι | Ναι | Κυριακή – γενική αργία |
| Δευτέρα Πάσχα | 13 Απριλίου 2026 | Δευτέρα | Ναι | Ναι | Υποχρεωτική αργία |
| Πρωτομαγιά | 1 Μαΐου 2026 | Παρασκευή | Ναι | Ναι | Υποχρεωτική αργία (Ν. 4468/2017) |
| Αγίου Πνεύματος | 1 Ιουνίου 2026 | Δευτέρα | Ναι | Όχι | Αργία Δημοσίου & συγκεκριμένων κλάδων |
| Δεκαπενταύγουστος | 15 Αυγούστου 2026 | Σάββατο | Ναι | Ναι | Κοίμηση της Θεοτόκου (Υποχρεωτική αργία) |
| 28η Οκτωβρίου | 28 Οκτωβρίου 2026 | Τετάρτη | Ναι | Ναι | Εθνική Επέτειος του Όχι (Υποχρεωτική αργία) |
| Χριστούγεννα | 25 Δεκεμβρίου 2026 | Παρασκευή | Ναι | Ναι | Υποχρεωτική αργία |
| Σύναξη της Θεοτόκου | 26 Δεκεμβρίου 2026 | Σάββατο | Ναι | Ναι | Υποχρεωτική αργία (Ν. 4554/2018) |
Σχετικά με την Καθαρά Δευτέρα, ο νόμος δεν την περιλαμβάνει στις υποχρεωτικές επίσημες αργίες για τον ιδιωτικό τομέα. Ωστόσο, οι ιδιωτικές επιχειρήσεις αργούν εφόσον η ημέρα έχει οριστεί ως αργία από διάταξη Συλλογικής Σύμβασης Εργασίας (ΣΣΕ), από τον Κανονισμό Εργασίας, από επιχειρησιακή συνήθεια ή έθιμο. Σε αυτές τις περιπτώσεις, οι μισθωτοί δεν υφίστανται καμία μείωση αποδοχών, ενώ όσοι αμείβονται με ημερομίσθιο δικαιούνται κανονικά το ποσό τους.
Όσον αφορά τη Δευτέρα του Αγίου Πνεύματος, αποτελεί επίσημη αργία για τον δημόσιο τομέα, ενώ στον ιδιωτικό τομέα δεν εντάσσεται στις υποχρεωτικές. Ισχύει κατ’ εξαίρεση για ειδικούς κλάδους (όπως τράπεζες, ΟΤΑ, εκπαιδευτήρια) ή εφόσον έχει κατοχυρωθεί μέσω συλλογικής σύμβασης, κανονισμού εργασίας ή πάγιας επιχειρησιακής πρακτικής.
Ανακαλύψτε περισσότερα άρθρα στα αποτελέσματα αναζήτησης


