Σε μια ριζοσπαστική αλλαγή των αυστηρών εταιρικών παραδόσεων προχωρά η Νότια Κορέα, καθώς το Υπουργείο Διαχείρισης Προσωπικού απαγόρευσε ρητά τη χρήση γραβάτας και επίσημων παπουτσιών στις συνεντεύξεις πρόσληψης για το Δημόσιο, επιβάλλοντας επισήμως το καθημερινό, casual ντύσιμο με τζιν και αθλητικά.
Το νέο πλαίσιο, που τίθεται σε εφαρμογή από τον Οκτώβριο του 2026, έχει διπλό στόχο: να δημιουργήσει ένα λιγότερο πιεστικό περιβάλλον αξιολόγησης και να απαλλάξει τους υποψηφίους από το δυσβάσταχτο οικονομικό κόστος αγοράς ακριβών κοστουμιών μιας χρήσης. Ο ίδιος χαλαρός ενδυματολογικός κώδικας θα ισχύει υποχρεωτικά και για τους αξιολογητές-εξεταστές.
Τι επιτρέπεται και τι απαγορεύεται αυστηρά
Σύμφωνα με τις επίσημες οδηγίες που αναρτήθηκαν στο εθνικό σύστημα προσλήψεων:
- Συνιστώμενη ενδυμασία: Τζιν, υφασμάτινα/βαμβακερά παντελόνια καθημερινής χρήσης, πλεκτά, σακάκια, απλά πουκάμισα και αθλητικά παπούτσια.
- Αυστηρά απαγορευμένα: Γραβάτες και επίσημα υποδήματα. Όσοι εμφανιστούν με γραβάτα θα υποχρεούνται να την αφαιρέσουν πριν μπουν στην αίθουσα.
- Η λύση για τα σκαρπίνια: Όποιος προσέλθει με επίσημα παπούτσια με σκληρή σόλα θα αναγκάζεται να φορέσει ποδονάρια, καθώς ο θόρυβος στους διαδρόμους προκαλεί διαρκή αναστάτωση και απόσπαση προσοχής κατά τη διάρκεια της διαδικασίας.
- Ακατάλληλα είδη: Σορτς, αμάνικα μπλουζάκια, αθλητικές φόρμες προπόνησης, ρούχα πεζοπορίας, τακούνια και παντόφλες.
Επειδή οι συστάσεις των αρχών από το 2016 δεν είχαν αποδώσει —καθώς οι υποψήφιοι συνέχιζαν να φορούν σκούρα κοστούμια από φόβο μην κριθούν αρνητικά—, το υπουργείο επιστράτευσε εικόνες σχεδιασμένες με τεχνητή νοημοσύνη για να δείξει πρακτικά αποδεκτούς casual συνδυασμούς.
Η απόφαση έχει διχάσει τα social media της χώρας, με άλλους να πανηγυρίζουν για τη μείωση του άγχους και των εξόδων, και άλλους να ανησυχούν ότι η κατάργηση της κλασικής «στολής» του κοστουμιού θα προσθέσει νέο πονοκέφαλο επιλογής του ιδανικού casual ρούχου.
Ανακαλύψτε περισσότερα άρθρα στα αποτελέσματα αναζήτησης
Προσθήκη του Politeianews.gr στην Google
